By using this website you agree to our use of cookies. Read more about our use of cookies and how to remove or block them in our cookie notice.
SpareBank 1 Utvikling søker ny leder for finansiering bedriftsmarkedet!
Vi søker deg som trigges av å lede arbeidet med utviklingen av fremtidens finansieringsprosess, og som motiveres av å inneha en nøkkelrolle i selskapet. Stillingen rapporterer til direktør finansiering, og er del av ledergruppen finansiering.
SpareBank 1 Utvikling leverer tjenester til SpareBank 1-alliansen, og er et ledende selskap på digital forretningsutvikling og tjenesteutvikling. SpareBank 1-alliansen består av tolv sparebanker fordelt over hele Norge, samt flere ulike produktselskaper som SpareBank 1 Forsikring, SpareBank 1 Forvaltning og SpareBank 1 Kreditt.
SpareBank 1 Utvikling leverer et sett med tjenester og leveranser til bankene og produktselskapene, for å oppnå storskalafordeler. Dette gjelder alt fra markedsføring, innkjøp, sikkerhet, forretningskompetanse – til utvikling av IT løsninger og oppfølging av leverandører. Vårt mål er at flere bedrifter i Norge skal lykkes, og derigjennom skape bærekraftige lokalsamfunn rundt om i landet.
For å klare det er vi nå i gang med å utvikle en ny finansieringsprosess for bedriftsmarkedet, til å lede dette så trenger vi en dyktig og samlende leder. Den rette kandidaten får en unik mulighet til å bli en del av et av de største interne teknologimiljøene i landet, med mye spennende på gang i tiden som kommer. Det ligger store muligheter for personlig og faglig utvikling i rollen.
Hva innebærer stillingen?
Som leder for finansiering rettet mot bedriftsmarkedet, så vil du inneha ansvaret for å lede og utvikle området på tvers av bankene i SpareBank 1-alliansen. Området består i dag av flere produktteam som har ansvaret for utvikling av kunde- og rådgivningsløsninger for finansiering (som eksempelvis søknadsløype, saksbehandlingsløsning og beslutningsstøtteverktøy). Stillingen innebærer personalansvar for to produktledere i produktteamene.
De mest sentrale arbeidsoppgavene vil være å:
Du vil jobbe tett med ledelsen for å sikre at arbeidet i ditt ansvarsområde støtter selskapets overordnede mål, herunder bidrar til bærekraftig vekst for SpareBank 1-bankene.
Ønsket erfaring:
Om deg:
Vi søker deg som innehar god forretningsforståelse, og kjennskap til finansieringsprosessen i bedriftsmarkedet – både fra et kunde- og bankperspektiv. Du bør ha erfaring fra bank, samt forståelse for god bankdrift. Som leder av området er du en viktig rollemodell, derfor evner du å vise retning med utgangspunkt i dine verdier som muliggjør gode valg for medarbeiderne.
For å lykkes, og trives i rollen, så er det sentralt med gode samarbeids- og relasjonsbyggende evner. Videre så tror vi at den rette kandidaten motiveres av å utvikle medarbeidere, og sette sammen velfungerende team og samarbeidsarenaer. Hos oss har vi norsk som arbeidsspråk. Gode norskkunnskaper er derfor en forutsetning for å kunne jobbe hos oss.
SpareBank 1 Utvikling leverer tjenester til SpareBank 1-alliansen, og er et ledende selskap på digital forretningsutvikling og tjenesteutvikling. SpareBank 1-alliansen består av tolv sparebanker fordelt over hele Norge, samt flere ulike produktselskaper som SpareBank 1 Forsikring, SpareBank 1 Forvaltning og SpareBank 1 Kreditt.
SpareBank 1 Utvikling leverer et sett med tjenester og leveranser til bankene og produktselskapene, for å oppnå storskalafordeler. Dette gjelder alt fra markedsføring, innkjøp, sikkerhet, forretningskompetanse – til utvikling av IT løsninger og oppfølging av leverandører. Vårt mål er at flere bedrifter i Norge skal lykkes, og derigjennom skape bærekraftige lokalsamfunn rundt om i landet.
For å klare det er vi nå i gang med å utvikle en ny finansieringsprosess for bedriftsmarkedet, til å lede dette så trenger vi en dyktig og samlende leder. Den rette kandidaten får en unik mulighet til å bli en del av et av de største interne teknologimiljøene i landet, med mye spennende på gang i tiden som kommer. Det ligger store muligheter for personlig og faglig utvikling i rollen.
Hva innebærer stillingen?
Som leder for finansiering rettet mot bedriftsmarkedet, så vil du inneha ansvaret for å lede og utvikle området på tvers av bankene i SpareBank 1-alliansen. Området består i dag av flere produktteam som har ansvaret for utvikling av kunde- og rådgivningsløsninger for finansiering (som eksempelvis søknadsløype, saksbehandlingsløsning og beslutningsstøtteverktøy). Stillingen innebærer personalansvar for to produktledere i produktteamene.
De mest sentrale arbeidsoppgavene vil være å:
- Lede forretningsområdet med tydelig retning, mål og prioriteringer
- Lede utviklingsløpet av ny løsning for behandling av finansieringssaker i bedriftsmarkedet
- Sikre velfungerende team og samspill, inkludert bemanning og rekruttering
- Sørge for god dialog med bankene i alliansen på området, samt lede samarbeidsforumet med bankene
- Sikre oppfølging av leverandører, og samhandling med disse
- Følge opp og rapportere på fremdrift, resultater og økonomi
Du vil jobbe tett med ledelsen for å sikre at arbeidet i ditt ansvarsområde støtter selskapets overordnede mål, herunder bidrar til bærekraftig vekst for SpareBank 1-bankene.
Ønsket erfaring:
- Den rette kandidaten må ha erfaring fra bedriftsmarkedet i bank, erfaring med utviklingsarbeid er et fortrinn
- Erfaring med endringsprosesser, der du over tid har vist at du står «støtt i stormen»
- Høyere utdannelse, fortrinnsvis innen finans, økonomi eller lignende - med gode resultater
- Erfaring med å formidle komplekse problemstillinger, på en forståelig måte, til ulike interessenter
Om deg:
Vi søker deg som innehar god forretningsforståelse, og kjennskap til finansieringsprosessen i bedriftsmarkedet – både fra et kunde- og bankperspektiv. Du bør ha erfaring fra bank, samt forståelse for god bankdrift. Som leder av området er du en viktig rollemodell, derfor evner du å vise retning med utgangspunkt i dine verdier som muliggjør gode valg for medarbeiderne.
For å lykkes, og trives i rollen, så er det sentralt med gode samarbeids- og relasjonsbyggende evner. Videre så tror vi at den rette kandidaten motiveres av å utvikle medarbeidere, og sette sammen velfungerende team og samarbeidsarenaer. Hos oss har vi norsk som arbeidsspråk. Gode norskkunnskaper er derfor en forutsetning for å kunne jobbe hos oss.
Om oss:
I SpareBank 1 Utvikling gir vi over én million personer, bedrifter og lokalsamfunn over hele landet trygghet, forutsigbarhet og nærhet til økonomien deres gjennom digitale løsninger som begeistrer. Vi er SpareBank 1-alliansens felles utviklingsselskap, som gir bankene fart og styrke innen digital innovasjon, og faglig tyngde på tvers av en rekke kritiske områder. Hos oss er samarbeid fellesnevneren som legger grunnlaget for alt vi gjør. Vi er om lag femti tverrfaglige team fra ulike fagmiljøer, og vi utgjør ett av Norges største interne teknologimiljø. Hos oss samarbeider vi tett og deler kunnskap – slik gjør vi hverandre gode og vi skaper verdi.
Vi er selvsagt konkurransedyktige på lønn og har gode pensjons- og forsikringsordninger. Du får jobbe i fine lokaler i sentrum av Oslo, med innendørs sykkelparkering og nytt treningsrom med gruppetimer og garderober. Vi har også sommertid og flere fine firmahytter. Når det er sagt – vi verken tror eller håper du velger oss kun på grunn av dette. Vi håper du vil jobbe hos oss fordi du verdsetter en arbeidsplass hvor samarbeid, kompetanse, deling og tillit danner grunnmuren i arbeidshverdagen. Slik blir vi bedre sammen!
For denne rekrutteringsprosessen samarbeider vi med rekrutterings- og rådgivningsselskapet Andersson Partners AS. Du er hjertelig velkommen til å ta kontakt med vår rådgiver Henrik Andersson via e-post henrik@anderssonpartners.no. Alle henvendelser behandles konfidensielt. For mer informasjon se deres hjemmesider www.anderssonpartners.no.
Hos oss er det enkelt å søke - du trenger bare å laste opp en CV og skrive noen ord om hvorfor du ønsker å jobbe hos oss. Vi ønsker å fortsette å representere mangfoldet i den norske befolkningen, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke på stillingen.
I forkant av ansettelse gjennomføres en bakgrunnssjekk for å blant annet verifisere opplysninger som kommer frem av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Bakgrunnssjekk gjennomføres av Semac AS etter at kandidat er orientert om og har godkjent det.
I SpareBank 1 Utvikling gir vi over én million personer, bedrifter og lokalsamfunn over hele landet trygghet, forutsigbarhet og nærhet til økonomien deres gjennom digitale løsninger som begeistrer. Vi er SpareBank 1-alliansens felles utviklingsselskap, som gir bankene fart og styrke innen digital innovasjon, og faglig tyngde på tvers av en rekke kritiske områder. Hos oss er samarbeid fellesnevneren som legger grunnlaget for alt vi gjør. Vi er om lag femti tverrfaglige team fra ulike fagmiljøer, og vi utgjør ett av Norges største interne teknologimiljø. Hos oss samarbeider vi tett og deler kunnskap – slik gjør vi hverandre gode og vi skaper verdi.
Vi er selvsagt konkurransedyktige på lønn og har gode pensjons- og forsikringsordninger. Du får jobbe i fine lokaler i sentrum av Oslo, med innendørs sykkelparkering og nytt treningsrom med gruppetimer og garderober. Vi har også sommertid og flere fine firmahytter. Når det er sagt – vi verken tror eller håper du velger oss kun på grunn av dette. Vi håper du vil jobbe hos oss fordi du verdsetter en arbeidsplass hvor samarbeid, kompetanse, deling og tillit danner grunnmuren i arbeidshverdagen. Slik blir vi bedre sammen!
For denne rekrutteringsprosessen samarbeider vi med rekrutterings- og rådgivningsselskapet Andersson Partners AS. Du er hjertelig velkommen til å ta kontakt med vår rådgiver Henrik Andersson via e-post henrik@anderssonpartners.no. Alle henvendelser behandles konfidensielt. For mer informasjon se deres hjemmesider www.anderssonpartners.no.
Hos oss er det enkelt å søke - du trenger bare å laste opp en CV og skrive noen ord om hvorfor du ønsker å jobbe hos oss. Vi ønsker å fortsette å representere mangfoldet i den norske befolkningen, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke på stillingen.
I forkant av ansettelse gjennomføres en bakgrunnssjekk for å blant annet verifisere opplysninger som kommer frem av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Bakgrunnssjekk gjennomføres av Semac AS etter at kandidat er orientert om og har godkjent det.
| Bransjekategori | Bank / Finans / Forsikring |
| Bransje | Annet |
Søk på stillingen
| Bedriftsnavn | SpareBank 1 Utvikling |
| Hammersborggata 11 | |
| 0181 Oslo | |
| Nettside | www.sparebank1.no |
| Søknadsfrist | Fullført |
| Tittel | Leder for finansiering bedriftsmarkedet |
| Sektor | Privat |
| Stilling | Fulltid |
| Omfang | Fast |
| Antall stillinger | 1 |
|
Henrik Andersson Daglig leder henrik@anderssonpartners.no |
/// Andersson Partners AS
Andersson Partners AS er et rekrutteringsselskap etablert i 2024 av Henrik Andersson, mangeårig partner og storkundeansvarlig i rekrutteringsbyrået MeyerHaugen, og tidligere rekrutteringsansvarlig i Storebrand. Vi er spesialister på rekruttering innen finans, teknologi og økonomi.
/// Kontakt oss
E-post: henrik@anderssonpartners.no
Copyright 2024 - RecMan AS